El 27.9% de las mujeres de 15 años y más que ha trabajado alguna vez ha experimentado algún tipo de violencia en el ámbito laboral a lo largo de su vida.
Así lo reveló la titular de la Secretaría de las Mujeres, Zaira González. Destacó que esta realidad evidencia la importancia de fortalecer las acciones de prevención y de atención y sensibilización para construir entornos de trabajo seguros, respetuosos y libres de violencia.
La funcionaria municipal presentó el Violentómetro Laboral como parte de las acciones de identificación y prevención de este tipo de violencia.
Explicó que se trata de una herramienta que ayudará a identificar y prevenir conductas que vulneran a las personas en los espacios de trabajo.
Ello debido a que dentro de muchos centros laborales hay actos que suelen normalizarse, pero pueden escalar hacia formas de violencia. Tales como el acoso sexual y el hostigamiento laboral o sexual.
La Secretaría de las Mujeres cuenta ahora con una agencia para prevenir la violencia laboral
La secretaria indicó que están trabajando para combatir las diversas formas de violencia.
Para ello, destacó que ahora el municipio cuenta con la Agencia contra el Acoso y Hostigamiento Laboral y Sexual. La misma funcionará como espacio especializado que brinda atención, orientación y acompañamiento jurídico.
También dará atención psicológica a las personas servidoras públicas que enfrentan situaciones de violencia laboral, acoso u hostigamiento sexual.
En este sentido, Zaira González destacó que la violencia laboral no siempre se manifiesta mediante agresiones visibles. También a través de acciones cotidianas como:
- Descalificaciones
- Cargas de trabajo desiguales
- Exclusión
- Intimidación
- Comentarios que afectan la dignidad de las personas
Aseguró que solo aquello que se puede nombrar puede prevenirse. Es por ello, que el Violentómetro Laboral invita a reconocer conductas que durante mucho tiempo se consideraron normales y que hoy se sabe vulneran los derechos de las personas..
Por su parte, el presidente municipal de Puebla, Pepe Chedraui, aseguró que dentro del municipio de Puebla no hay lugar para la violencia contra las mujeres.
Ante ello, mantendrán una política de cero tolerancia frente al acoso y cualquier otra conducta que vulnere la integridad, ya sea en el ámbito laboral, en el espacio público o en los entornos digitales.
